Serão para as meninas 02 shorts saia e para os meninos 02 bermudas, ainda com 02 camisas para ambos
Reportagem: Pacheco de Souza
A Prefeitura de Pedro Leopoldo, através da Secretaria Municipal de Educação, realizou nesta semana a entrega dos uniformes escolares. Ao todo, cerca de 7 mil alunos da rede pública municipal serão beneficiados com essa iniciativa, que visa não só garantir a padronização nas escolas, mas também garantir o conforto e segurança dos estudantes durante suas atividades escolares, além da economia para as famílias.
Serão para as meninas 02 shorts saia e para os meninos 02 bermudas, ainda com 02 camisas para ambos.Vale lembrar que além dos uniformes a Prefeitura já entregou em 2024 e anos anteriores o Kit de Material completo, desde o lápis, passando pelo uniforme, até a mochila, totalizando mais de 200 mil itens distribuídos.
Substituição é necessária porque a parabólica tradicional vai parar de funcionar; equipamento novo, a antena digital, dá acesso a mais de 80 canais gratuitos e com programação local
Reportagem: Pacheco de Souza
Quem utiliza a parabólica tradicional para ver televisão, além de perceber constantes chiados e falhas, convive com uma limitação: o equipamento oferece poucos canais e ainda está prestes a parar de funcionar. A boa notícia é que é possível substituir esse tipo de antena pela nova parabólica digital e ter acesso a mais de 80 canais, todos gratuitos, e muitos deles regionais. Em Minas, mais de 150 mil famílias de menor renda podem solicitar a troca, que já está disponível em 436 municípios. O serviço é gratuito e realizado pela Siga Antenado.
Realizar a troca é a melhor forma de continuar vendo a TV aberta e ter acesso a programas para todas as idades. Além das principais emissoras como Globo, Record e SBT, há outros canais disponíveis como o Woohoo (565), ideal para apaixonados por esportes, como surf e skate. O canal traz o “Correndo com Elas”, em que mulheres maratonistas dão dicas para quem quer entrar no universo da corrida. A nova parabólica digital também tem o canal Ypê TV (579), com programas sobre turismo sustentável, música e entretenimento.
No Life Channel Brasil (192), uma das atrações é o Canal do Gordinho, que vai ao ar às quartas-feiras e traz receitas deliciosas para incrementar o almoço da sua família. O canal também está exibindo a série Lost, um dos maiores sucessos da TV mundial. Outra novidade do canal que a criançada vai adorar é o desenho Beyblade.
Perda do sinal
É importante lembrar que, em breve, o sinal da parabólica tradicional será desligado. Nas cidades onde o sinal da internet 5G já foi ativado, as interferências serão mais comuns, uma vez que a nova tecnologia opera na mesma faixa de frequência da parabólica tradicional, a Banda C. Para não ficar sem assistir a seus programas favoritos, a recomendação é substituir o aparelho antigo pelo novo modelo digital, que atua na Banda Ku.
Kit gratuito com a nova parabólica digital
A nova parabólica digital pode ser obtida gratuitamente por todos aqueles inscritos no CadÚnico, que recebem algum benefício do governo federal, e que tenham a parabólica tradicional instalada e funcionando. Para verificar se tem direito à troca, é preciso acessar o site sigaantenado.com.br ou ligar para 0800 729 2404.
O agendamento para a instalação do kit gratuito com a nova parabólica digital, que é liberado por fases, está disponível em 3.678 municípios brasileiros. Mais de 2,3 milhões de famílias em todo o país já foram beneficiadas com a nova parabólica digital.
Siga Antenado é o nome fantasia da EAF (Entidade Administradora da Faixa), criada por determinação da Anatel. É a entidade responsável por apoiar a população durante a migração do sinal de TV utilizado pelas parabólicas tradicionais (Banda C) para o sinal das parabólicas digitais (Banda Ku). A Siga Antenado é formada pelas operadoras Claro, TIM e Vivo, que foram as vencedoras dos blocos nacionais do leilão do 5G, com as licenças da faixa 3,5 GHz.
Os atendimentos começam na próxima segunda-feira, dia 15, e vai até a sexta-feira, 19 de abril
Reportagem: Pacheco de Souza / Fotos: PMPL
Durante cinco dias, diversas especialidades médicas serão atendidas em uma megaestrutura montada no campo do CEPPEL, em uma parceria da Prefeitura com a Força Aérea Brasileira, para ampliar o acesso gratuito da população a diversos serviços de saúde
Começa na próxima segunda-feira, 15, e vai até a sexta-feira, 19, os atendimentos do Hospital de Campanha da Força Aérea Brasileira em Pedro Leopoldo, uma parceria entre a Prefeitura, por meio da Secretaria Municipal de Saúde, e a Força Aérea Brasileira. A ação vai possibilitar o atendimento da população em diversas especialidades, entre elas, ginecologia, oftalmologia, radiologia, otorrinolaringologia, dermatologia, clínica médica, cardiologia, cirurgia geral, ortopedia, geriatria, endocrinologia e raio-x.
Os pacientes que se dirigirem ao Hospital de Campanha que não tiverem atendimento marcado, poderão se consultar caso haja vaga naquela especialidade que o paciente necessita. Importante lembrar que os agendamentos feitos foram para as especialidades em que as vagas já não haviam sido destinadas para usuários que já aguardavam na fila do SUS.
Arquivo Mix Notícias: A 1ª vez que equipes do HCamp estiveram em Pedro Leopoldo foi em 2018
Após a consulta no HCAMP, os pacientes que precisarem continuar o tratamento serão encaminhados para a rede municipal de saúde. “Essa é uma parceria fundamental para ampliar o acesso da nossa comunidade a estes recursos e os serviços de saúde, antecipando o tempo de espera por uma consulta especializada. Serão dias intensos, com diversos atendimentos em uma estrutura excepcional montada no campo do CEPPEL.
Agradecemos à FAB pela parceria e registramos nosso contentamento em poder trazer mais este ganho para nossa gente”, disse a Prefeita, Ana Paula Santos.
O campo do CEPPEL fica localizado na Rua Anélio Caldas, 530, no Centro, logo atrás do ginásio, e vai funcionar entre os dias 15 a 19 de abril, de 07h às 17h.
A 6ª edição do Festival de Luz, de Pedro Leopoldo, Minas Gerais, neste último fim de semana, foi um marco na cidade. 28 mil pessoas passaram pelo evento durante os 3 dias de festival, que é uma celebração da cultura, gastronomia e arte, organizado pela Fundação Cultural Chico Xavier. O Festival de Luz que teve como objetivo preservar e difundir os valores que marcaram a vida de Chico Xavier, reconhecido como o maior médium psicógrafo de todos os tempos, nascido em Pedro Leopoldo. Em 2024, o tema escolhido foi “Mais Amor”, com a proposta de inspirar a transformação de vidas através do amor ao próximo.
Crédito: Anninha Fotografia
O Circuito Gastronômico, que teve início no dia 7 de março, foi um sucesso. As comidas deliciosas, muito bem elaboradas pelos 12 restaurantes participantes, foram um dos pontos alto do festival, com as barraquinhas espalhadas pela praça. Esta edição homenageou engenheiro sergipano Dr. Pedro Leopoldo da Silveira. O evento impulsionou a economia local, gerando empregos e movimentando setores como frigoríficos, açougues e supermercados.
Durante o Festival, houve uma variedade de atividades para todas as idades, incluindo shows, bate-papo, apresentações musicais, peças teatrais e exposições de artistas renomados. As atrações musicais incluíram artistas como Robson Utsch, Tenores In Concert, Banda The Carlos, Vitor Soares, Legião V, Orquestra Sinfônica Cachoeira Grande, Banda MARYJOE, Banda 1dos3 e a renomada Banda Lurex Queen Tribute.
Além disso, o evento contou com a presença de Andrei Moreira, médico homeopata e escritor, e do emocionante Teatro Musical Moana, que divertiu e emocionou centenas de crianças e adultos que lotaram a praça para ver o espetáculo no domingo.
Os restaurantes participantes do Circuito Gastronômico foram: Adelso Buffet, Balaio, Ô Café Com Experiência, Estação Restaurante, Gruta do Baú, Haru Express, Kero Mais Restaurante, MH Food, Rancho 71, Rogério’s Buffet, Scooby Doo e Villa Mercado. A cervejaria oficial do festival foi a Läut, a drinkeria foi a Yolo Drinkeria e a doceria foi a Anninha Doces Emoções.
Prefeitura cria eventos (de sábado a terça-feira) que passam pelos quatro cantos do município
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Reportagem: Pacheco de Souza
A Prefeitura de Pedro Leopoldo, além de realizar entregas na saúde, esportes, obras, segurança, desenvolvimento social e outras áreas relevantes, também está promovendo alegria e cultura para a população com uma programação de carnaval preparada pela Secretaria de Cultura. A programação de carnaval é plural e gratuita, sendo promovida de forma descentralizada pela cidade, garantindo acesso para todos. Serão quatro dias de festa que acontecerão no Centro, Vera Cruz e Fidalgo.
A prefeita Eloisa Helena está empolgada com a programação e afirma que este é um momento para unir a população.”O Carnaval é uma oportunidade para unir nossa comunidade em celebração e diversão. É um momento de renovar laços, compartilhar risadas e criar memórias duradouras”, disse.
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Os moradores também estão ansiosos para participar deste evento tão esperado. “O Carnaval de Pedro Leopoldo está cada dia crescendo mais. Ano passado participei e foi incrível! Estou ansioso para sair nas ruas novamente. Antes eu tinha o costume de ir festejar em Belo Horizonte, agora não faço isso mais, curto na minha cidade”, diz Carlos Silva, morador de PL há mais de 20 anos. “É uma oportunidade para nos reconectarmos com amigos, celebrar nossa cultura local e simplesmente nos divertir”, concluiu.
Antes de mergulhar de cabeça nas festividades, ainda há tempo para desfrutar de uma tradição local e única: o Boi da Manta. Na sexta-feira, 9 de fevereiro, das 19h às 00h, os moradores se reúnem para participar do tradicional enterro do boi. Esta cerimônia simbólica, onde o boi folclórico é jogado no ribeirão, marca o encerramento das festividades. É importante ressaltar que, logo após o evento, o boi é retirado da água, sem causar danos ao meio ambiente.
Com uma mistura de tradição e inovação, o Carnaval de Pedro Leopoldo, uma realização da Prefeitura Municipal, promete oferecer uma experiência memorável para todos os participantes.
Durante a semana de festa, as unidades da Fundação Hemominas em todo o estado terão alteração em seus horários de atendimento aos doadores de sangue
Reportagem: Pacheco de Souza
Devido às comemorações do Carnaval deste ano, a Fundação Centro de Hematologia e Hemoterapia do Estado de Minas Gerais (Fundação Hemominas) informa as mudanças nos horários para coletas de sangue nas unidades em todo o estado. Confira abaixo as alterações a partir do próximo dia 10.
10/2 – Sábado:
Hemocentro de Belo Horizonte – das 7h às 12h;
Hemocentro de Governador Valadares – das 7h30 às 11h;
Hemocentro de Juiz de Fora – das 7h às 12h;
Hemocentro de Montes Claros – das 7h às 12h;
Hemocentro de Pouso Alegre – das 7h às 14h;
Hemocentro de Uberlândia – das 7h às 12h;
Hemocentro de Uberaba – das 7h às 11h;
Hemonúcleo de Diamantina – das 8h às 12h;
Hemonúcleo de Divinópolis – das 7h às 12h;
Hemonúcleo de Ituiutaba – das 7h às 12h;
Hemonúcleo de Manhuaçu – das 7h às 11h30;
Hemonúcleo de Passos – das 7h às 11h30;
Hemonúcleo de Patos de Minas – das 7h às 11h;
Hemonúcleo de Ponte Nova – das 7h30 às 11h30;
Hemonúcleo de São João del-Rei – das 7h30 às 11h;
Hemonúcleo de Sete Lagoas – das 7h30 às 12h30;
Unidade de Coleta de Poços de Caldas – das 7h às 11h30;
Unidade de Coleta de Betim – das 7h às 11h30;
Unidade de Coleta Júlia Kubitschek (Barreiro) – das 7h às 12h.
A Unidade de Coleta de Além Paraíba e Unidade de Coleta Estação BH não funcionam neste dia.
12/02 – Segunda-feira:
Unidade de Coleta Estação BH – das 8h às 18h;
Unidade de Coleta Júlia Kubitschek (Barreiro) – das 7h às 12h.
Demais unidades estarão fechadas neste dia.
13/02 – Terça-feira de Carnaval:
Todas as unidades estarão fechadas neste dia.
14/02 – Quarta-feira de Cinzas:
Todas as unidades estarão funcionando em horário normal.
Além disso, os hemocentros de Pouso Alegre e de Uberaba também vão atender doadores em horários extras:
Hemocentro de Pouso Alegre: das 7h30 às 12h e das 14h às 17h;
Hemocentro de Uberaba: das 7h às 11h30 e das 16h às 20h.
Os endereços e horários podem ser consultados no site/Unidades e Contratantes.
Entre os requisitos básicos para doar, é necessário:
– estar em boas condições de saúde;
– ter entre 16 e 69 anos;
– pesar mais de 50 kg;
– estar bem descansado no momento da doação;
– estar alimentado – após almoço, jantar ou refeições com conteúdo mais gorduroso deve-se aguardar três horas para efetuar a doação;
– não ingerir bebida alcoólica 12 horas antes da doação;
– não ter sido exposto a situação de risco para doenças transmissíveis pelo sangue;
– não ter tido hepatite após os 11 anos;
– apresentar documento de identificação oficial e original, com foto, filiação e assinatura.
Consulte todas as condições e restrições para doação de sangue.
A doação pode ser agendada on-line ou pelo aplicativo MGapp-Cidadão. Em caso de não comparecimento, solicita-se cancelar o agendamento para disponibilizar o horário a outro candidato.
Oportunidades são para o cargo de operador de loja em todos os estados e operador de logística para os centros de distribuição de Uberlândia, além de outras cidade do estado
Reportagem: Pacheco de Souza
A Americanas, uma das principais empregadoras do País, está contratando mais de 6.000 profissionais temporários para reforçar sua operação de Páscoa — considerada uma das maiores do Brasil. Do total, 437 vagas são para atuação em lojas de Minas Gerais distribuídas pelas cidades de Belo Horizonte, Alfenas, Almenara, Andradas, Araguari, Araxá, Arcos, Barbacena, Betim, Boa Esperança, Bocaiuva, Bom Despacho, Brasília De Minas, Brumadinho, Cambuí, Campo Belo, Caratinga, Cataguases, Conc. das Alagoas, Conselheiro Lafaiete, Contagem, Curvelo, Diamantina, Divinópolis, Extrema, Formiga, Francisco Sá, Frutal, Governador Valadares, Guanhães, Guaxupé, Ibirité, Ipatinga, Itabira, Itabirito, Itajubá, Itaúna, Ituiutaba, Jaíba, Janaúba, Januária, João Monlevade, João Pinheiro, Juiz De Fora, Lagoa da Prata, Lagoa Santa, Lavras, Leopoldina, Manhuaçu, Montes Claros, Muriaé, Nanuque, Nova Lima, Nova Serrana, Ouro Branco, Pará De Minas, Paracatu, Passos, Pato de Minas, Patrocínio, Piumhi, Poços de Caldas, Porteirinha, Pouso Alegre, Ribeirão Das Neves, Sabará, Salinas, Santos Dumont, São João Del Rei, São Lourenço, Sarzedo, Sete Lagoas, Taiobeiras, Teófilo Otoni, Timóteo, Três Corações, Uba, Uberaba, Uberlândia, Unaí, Varginha, Várzea Da Palma, Vespasiano e Viçosa.
A companhia está em busca de pessoas com idade a partir de 18 anos, ensino médio completo e perfil dinâmico, ágil e resiliente para atuar nas mais de 1.600 lojas físicas e em centros de distribuição da varejista. As oportunidades não exigem experiência prévia e os interessados devem ter disponibilidade para trabalhar entre fevereiro e abril.
No cargo de operador de logística, os selecionados vão recepcionar as mercadorias nas docas, armazenar e movimentar os produtos, além de auxiliar na contagem dos itens. As vagas são para os centros de distribuição localizados em Gravataí (RS) e Uberlândia (MG) e os interessados devem se inscrever até o dia 9 de fevereiro.
Com inscrições até 15 de março, a companhia também está com vagas para operador de loja em todos os estados. Entre as atividades estão o atendimento ao cliente, operação de caixa, organização de itens nas gôndolas, parreiras de ovos de Páscoa e suporte à operação de retirada, na loja, de pedidos feitos pelo site e app da Americanas.
Após a contratação, todos os temporários passarão por treinamentos, integração e ambientação nas unidades de trabalho lideradas por um time experiente que conduz diariamente essa grande operação do varejo.
“A Páscoa na Americanas já faz parte do calendário e da memória de milhões de brasileiros. Com o reforço na operação, garantimos que nossos clientes tenham uma jornada de compra eficiente, simples e de qualidade, ao mesmo tempo em que oferecemos a milhares de brasileiros uma experiência enriquecedora em uma grande operação de varejo. Essa oportunidade é, historicamente, o primeiro emprego e porta de entrada para muitos profissionais no mercado de trabalho”, afirma Leonardo Ferreira, vice-presidente de Gente e Gestão da Americanas.
Seleção e benefícios – O processo seletivo acontece de forma online e presencial. Além de salário compatível com o mercado, os contratados receberão benefícios como vale-transporte, vale-refeição e seguro de vida.
Os Padres Antônio Luzia e Cláudio José, serão transferidos para outras Paróquias da Arquidiocese de Belo Horizonte
Padre Carlos José da Silva
Reportagem e foto: Pacheco de Souza
Em documento assinado e divulgado pela Arquidiocese de Belo Horizonte no último dia 25 de janeiro, o Arcebispo Metropolitano, Dom Walmor Oliveira de Azevedo, comunicou a transferência de dois Sacerdotes de Pedro Leopoldo. O Padre Antônio Luzia Ferreira, Pároco da Paróquia Nossa Senhora da Conceição vai assumir a Paróquia Santo Antônio, bairro Lourdes em Belo Horizonte. Ainda de acordo com o comunicado, os Padres Passionistas vão assumir a missão de Pároco e Vigário Paroquial na Paróquia Nossa Senhora da Conceição.
Outro Padre que está deixando o Município é Cláudio José da Silva, da Paróquia Santo Antônio, no bairro Lagoa de Santo Antônio, Região Norte da Cidade. O religioso está sendo transferido para a Paróquia Nossa Senhora da Piedade, localizada no bairro Piedade do Paraopeba, na cidade de Brumadinho. A Paróquia Santo Antônio será administrada pelo Padre Ângelo Márcio de Paula, ele estava na Paróquia Santa Quitéria no Centro de Esmeraldas.
Despedidas
O Mix Notícias apurou que o Padre Cláudio não deseja fazer celebração de despedida na Paróquia. A Paróquia Nossa Senhora da Conceição também não divulgou informações sobre o processo de transição e até o momento a nossa equipe não conseguiu falar com o Padre Antônio Luzia, já o documento da arquidiocese não informa a data em que os padres vão assumir as respectivas paróquias, no entanto, a nossa reportagem acredita que a mudança no comanda das paróquias ocorra ainda neste mês de fevereiro.
O advogado André Leonardo Couto, da ALC Advogados, elucida questões sobre o Direito Trabalhista no período momesco
Dr. André Leonardo
Reportagem: Pacheco de Souza / Foto: Divulgação
O Carnaval é uma das festas mais esperadas pelos brasileiros. No entanto, esse é o momento, também, que os números de licenças médicas disparam nas empresas, conforme dados da Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH). A quantidade de atestados apresentados cresce em até 20% período, porém, nem todos os documentos são verdadeiros, conforme aponta o advogado trabalhista André Leonardo Couto, da ALC Advogados, com mais de 25 anos de experiência no direito do trabalho.
De acordo com André Leonardo Couto, a primeira situação que o trabalhador precisa prestar atenção é que o Carnaval não é feriado. “Estamos falando de uma festa tradicional e que neste ano, acontece nos dias 12 e 13 de fevereiro. Porém, ressalto que, mesmo que o Brasil pare durante sua celebração, não estamos falando de um feriado nacional, pois não há previsão em Lei Federal a respeito disso. Algumas cidades declaram ponto facultativo, mas isso não autoriza um trabalhador, por exemplo, do comércio, ou mesmo de um hospital, a não ir laborar. Falamos, de modo geral de um ponto facultativo. Ou seja, as empresas podem decidir pela jornada de trabalho normal neste período. Somente no estado do Rio de Janeiro, incluindo sua capital, é feriado. No restante é ponto facultativo normal”, explica.
Segundo o advogado, a única possibilidade que existe desse período se tornar folga para os funcionários é através de uma Convenção Coletiva de Trabalho (CCT). Ele adiciona que existem muitas empresas, por uma questão de tradicionalidade, que dão os dias de folga durante a festa carnavalesca. “Existem algumas convenções que estipulam o Carnaval como dia de descanso festivo. Além disso, outro ponto que deve ser levado em consideração, são os usos e costumes de um negócio, já que existem muitas empresas no país que dão o descanso para os seus funcionários na época de Carnaval, uma vez que nesse período a organização não tem perda financeira. Mas isso é estipulado pela gestão da empresa e não pode ser exigido por funcionários que querem, simplesmente, não trabalhar durante os dias da festa”, completa.
Atestado e quebra de confiança
Pelo fato de muitas empresas não liberarem os funcionários nesse período, acaba se tornando comum a apresentação de atestados falsos. “Foi confirmado pela Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH), que a quantidade de atestados apresentados nesse período cresce em até 20% nos quatro cantos do país. É preciso ressaltar que quando isso acontece, o trabalhador acaba afastando a confiança imprescindível entre empregado e empregador, sendo uma conduta grave o suficiente para configurar a dispensa por justa causa, nos termos no artigo 482, alínea a da CLT. Além disso, tem a questão de ser um crime, conforme Artigo 302 do Código Penal, já que a entrega da licença fictícia gera prejuízos à empresa, que tem que abonar a falta do empregado e, se for preciso, contratar outra pessoa, para exercer as atividades”, diz André Leonardo Couto.
Ele ainda menciona, que, basta uma licença médica falsa para gerar a demissão por justa causa. “Se acontecer da empresa suspeitar que o atestado entregue é falso, ela tem todo o direito e deve investigar. No entanto, a análise desse documento precisa ser feita de forma discreta e razoável, porque a suspeita pode não se confirmar e gerar uma punição injusta ao trabalhador. Lembrando que, nesse tipo de demissão, o empregado perde todos os direitos da rescisão, como aviso-prévio, férias proporcionais, 1/3 de férias, 13º salário, multa de 40% do FGTS e seguro-desemprego”, comenta o especialista jurídico.
Para evitar qualquer tipo de problema com a empresa, André Leonardo Couto indica que o trabalhador converse com a gestão sobre a necessidade de faltar no Carnaval, podendo compensar esses dias sem perda de direitos. “O mais indicado é que o profissional busque negociar com seu patrão uma folga no período, deliberando, por exemplo, um desconto nos dias de férias, compensação ou mesmo a utilização de seu banco de horas, para que se possa curtir a festa sem maiores problemas. Assim, o melhor caminho é conversar e ajustar tudo antes, para evitar desgastes e atritos com os recursos humanos da empresa. Uma relação de confiança precisa de conversa para dar certo”, conclui.
ALC Advogados
No mercado há mais de 10 anos, o escritório ALC Advogados é sediado na cidade de Pedro Leopoldo, Região Metropolitana de Belo Horizonte. Com atuação e vários cases de sucesso, o negócio, que tem à frente o advogado André Leonardo Couto, trabalha principalmente nas áreas do Direito do Trabalho, Cível e Imobiliária, com clientes em diversos Estados. Em 2020, o negócio passou a integrar o grupo empresarial ALC Group.
Siga no Instagram @alcescritorio: www.instagram.com/alcescritorio
Localizada na também centenária cidade de Pedro Leopoldo, em MG, a empresa tem o atendimento customizado como a principal estratégia de mercado, e uma carteira de clientes com mais de 30 anos.
Reportagem: Pacheco de Souza
A era digital tem provocado grande impacto na indústria gráfica. A necessidade de adaptação às novas tecnologias, além da concorrência com os serviços online, tem exigido do mercado de impressões constante atualização em equipamentos e processos, soluções cada vez mais ágeis e criativas, e atendimento personalizado ao cliente.
A Gráfica Tavares, localizada na cidade de Pedro Leopoldo (MG), atua no mercado há 100 anos – completados em janeiro deste ano – e vem se de adaptando às constantes mudanças na indústria de impressões. A empresa percebe essa evolução como uma oportunidade e não como uma ameaça. “O mercado sempre esteve em evolução e as gráficas sempre precisaram se atualizar. Meu pai, por exemplo, foi quem impulsionou a primeira grande transformação tecnológica da Gráfica Tavares, na década de 60, ao adquirir as primeiras máquinas de impressão offset. As novas tecnologias chegam para revigorar a indústria gráfica e não a extinguir. O futuro ainda é muito promissor, porque os materiais impressos estão longe de deixar de existir”, observa Frederico Tavares, que hoje está á frente da Gráfica Tavares ao lado dos irmãos Myriam e Enrique Tavares.
Liderada pela terceira geração de uma empresa familiar, a Gráfica Tavares comemora o seu centenário com orgulho, por ocupar uma posição relevante na região em que atua: Belo Horizonte e Distritos Industriais do entorno. A empresa especializou-se na criação de produtos para o setor corporativo, principalmente para os departamentos de Suprimentos, Marketing e RH, e da saúde, com foco na prestação de serviços para clínicas, médicos, hospitais e laboratórios de análises clínicas. “O nosso foco é o B2B e o atendimento às empresas de médio e grande porte. Temos uma carteira de clientes fidelizada. Alguns estão conosco há pelo menos 30 anos. E isso só se torna possível em virtude do nosso atendimento personalizado, que busca oferecer soluções eficazes e mais customizadas para o cliente”, explica Myriam Tavares.
A empresa prioriza o relacionamento com o cliente em busca da longevidade, desde à sua inauguração, em 1924. Um cuidado específico e individual com cada empresa, a partir da oferta de serviços diferenciados e personalizados, como o estoque inteligente, que consiste em contribuir para a gestão e otimização das compras de material gráfico, conseguindo, assim, o melhor custo-benefício para o cliente. “Oferecemos para as empresas o SIG – Sistema de Inteligência Gráfica. Trata-se de um conjunto de conhecimentos e processos que contribuem para encontrarmos as melhores soluções para as demandas dos compradores. O cliente quer um flyer, mas será que ele precisa mesmo de um flyer? Nós estudamos a sua demanda e oferecemos outras soluções que vão ser mais eficazes e, na grande maioria, mais baratas”, explica Enrique Tavares, responsável pela área de criação e pré-impressão.
Myriam, Enrique e Frederico Tavares Foto: Cris Perdigão
Nesses 100 anos de mercado, a Gráfica Tavares investiu não apenas em tecnologia, mas também em processos produtivos bem definidos, garantindo uma execução com alto padrão de qualidade, e uma equipe produtiva experiente, capaz de oferecer as soluções certas para o cliente. Nos próximos 10 anos, a empresa pretende investir em infraestrutura e tecnologia, ampliar o portifólio de produtos e expandir a sua carteira de clientes, mas tendo sempre como prioridade a prestação de serviços com soluções customizadas. “A tecnologia traz muitos avanços e benefícios, mas com ela tem surgido uma entrega cada vez mais em massa, muitas vezes sem qualidade. A estratégica que fez a Gráfica Tavares chegar aonde está hoje, com 100 anos de mercado e uma carteira de clientes fidelizada há mais de 30 anos, é a nossa forma de relacionamento e prestação de serviço. Esse será um investimento constante dentro da empresa”, diz Alice Tavares, filha de Frederico, que assumiu a gestão do departamento de Marketing da Tavares, abrindo caminho para a quarta geração.
A gráfica que nasceu com a cidade
Foi em Cordisburgo que a família Tavares deu os primeiros passos rumo a um negócio que marcaria gerações. João Tavares foi quem aconselhou o irmão, Joaquim Tavares, a aprender o ofício gráfico. Joaquim mudou-se, então, para Pedro Leopoldo e, em 1924, e junto com a emancipação do município, nasceu também a Gráfica Tavares, que além da tipografia – que ele chamava de “oficina”- também distribuía jornais e revistas da “distante” capital. “A Gráfica Tavares ganhou vida junto com a emancipação de Pedro Leopoldo. A empresa abriu as suas portas 3 dias antes da fundação do município, mas comemoramos no dia 27 de janeiro, junto com o aniversário da cidade. E nós temos muito orgulho por completar 100 anos de história junto com Pedro Leopoldo, a nossa casa e a casa da Gráfica Tavares”, celebra Frederico Tavares.
No início da década de 1960, iniciava-se a gestão da segunda geração da família Tavares. Dos quatro filhos homens de Joaquim, quem seguiu seus passos foi José Tavares (Zé Tavares), que comprou a gráfica do pai. Em 1971, ele inaugurou as novas instalações da Gráfica Tavares, localizada na Rua Senador Melo Viana, nº 81, em Pedro Leopoldo (MG), atual sede da gráfica.
Zé Tavares não apenas deu continuidade à gráfica de seu pai, mas também foi o arquiteto das bases atuais da Gráfica Tavares, empresa que hoje é liderada por seus filhos. Ele era reconhecido por sua visão vanguardista ao conduzir seus projetos e foi ele quem impulsionou a primeira grande transformação tecnológica da Gráfica Tavares, ao adquirir as primeiras máquinas de impressão offset.
Com a partida prematura do pai, em 1987, os irmãos Frederico, Myriam e Enrique assumiram a gráfica e iniciaram a trajetória de uma terceira geração na gestão da empresa. Hoje são mais de 35 anos à frente do negócio. Uma nova gestão que levou a Tavares a se tornar uma empresa atual e competitiva.